Pode ser apenas o início da primavera, mas você ficaria surpreso com o quão rápido o último dia de aula chegará para os alunos do ensino médio! Qualquer pai sabe que, uma vez que as férias de primavera acabam, há muitos exames finais, provas finais de esportes e final de shows de ano que de repente é hora das férias de verão e todo mundo está fora das aulas para essa série. Em nossa casa, é uma das primeiras vezes que nossos filhos têm idade suficiente para começar a pensar em conseguir empregos de verão! Claro, nós os encorajamos a procurar um trabalho de meio período e escolher algo de que gostem, porque acreditamos que eles ainda deveriam ter algum tempo para serem crianças, mas também estamos felizes em ver que eles estão ansiosos para assumir mais responsabilidades, aprender novas habilidades e se acostumar a ganhar, economizar, fazer um orçamento e gastar um salário Verifica. É por isso que procuramos as melhores dicas e truques para ajudar a prepará-los para o processo de entrevista e seu primeiro dia. Faremos tudo o que pudermos para ajudá-los a ter sucesso, mesmo que isso signifique apenas conversar aqui e ali sobre oportunidade!
Apenas no caso de você estar tão interessado quanto nós em ajudar a preparar seus filhos adolescentes para o primeiro emprego como estávamos, se não mais, aqui estão 15 conselhos fantásticos para você e para eles que o farão falar sobre as responsabilidades do local de trabalho em nenhum momento Tempo.
1. Ensine-lhes que a qualidade do trabalho é importante
Como nossos filhos sempre foram empreendedores entusiasmados que estão sempre fugindo, descobrimos que eles costumam apressar as coisas de vez em quando. Nós nos lembramos de ensiná-los, por exemplo, que fazer sua lição de casa de forma eficaz para que eles entendessem que era mais importante do que correr muito rapidamente apenas para concluí-lo, mesmo que isso significasse adiar as tarefas em uma hora ou então. Essa mesma ideia se aplica ao local de trabalho! Claro, ser eficiente em termos de tempo também é fundamental, mas é melhor investir seu tempo fazendo um trabalho completo para que a qualidade de suas habilidades seja evidente. Foco na família concorda conosco neste.
2. Incentive-os a fazer perguntas na entrevista
Nós temos sempre disse a nossos filhos para pesquisarem um pouco antes de chegarem, e isso vale para qualquer coisa; novos clubes esportivos, novas companhias de dança, você escolhe. Dissemos a eles a mesma coisa durante as primeiras entrevistas de emprego também! Se você já sabe o que a empresa oferece, como o faz e o que representa em seu trabalho, responderá às perguntas com muito mais eficácia. Estar preparado não precisa significar, no entanto, que eles possam fazer perguntas quando chegarem à fase de entrevista. Na verdade, US News na verdade, incentiva isso! Isso mostra que você investe em aprender mais sobre a oportunidade e que é curioso e gosta de ser bem informado.
3. Incentive-os a fazer o que eles amam dar certo
Embora levemos absolutamente a sério o conceito de nossos filhos conseguirem um emprego de verão, no sentido de que queremos que eles aprendam a trabalhar duro e ganham um salário decente, também sabemos que eles ainda são crianças e precisam aproveitar o que estão fazendo, pelo menos de alguma forma, para mantê-los interessado. Também achamos que será uma experiência de aprendizado melhor se eles forem capazes de fazer algo que já sabem que amam! É por isso que pensamos neste artigo com todos os tipos de dicas e sugestões de The Penny Hoarder pois transformar interesses e hobbies em trabalho em uma idade jovem era um recurso tão bom.
4. Incentive a limpeza nas aplicações
Temos crianças inteligentes e trabalhadoras; não se é, e é, ou mas é sobre isso. Mesmo assim, já mencionamos que eles são conhecidos por apressar as coisas em seu entusiasmo para passar para a próxima tarefa do dia. É por isso que seguimos O equilíbrioLiderou e encorajou nossos filhos a pagar muito atenção cuidadosa à organização em seus aplicativos de trabalho. Mesmo que o possível empregador não os veja de fato até o dia da entrevista, seus filhos já vão tiveram a chance de causar uma primeira impressão por escrito, por isso deve ser escrito corretamente e sem rabiscos.
5. Prepare-os para perguntas sobre a experiência de trabalho
Talvez a parte mais estranha de tentar preparar seus filhos para a primeira entrevista e experiência de trabalho seja exatamente isso; que é deles primeiro atirou em tudo isso. Faz sentido, então, que questões sobre “experiência de trabalho” não pareçam nada menos que intimidantes para eles! Afinal, que experiência eles poderiam contar ao entrevistador se nunca tiveram um emprego antes? É daí que vem recursos como este conselho Snag A Job entre. Ajudamos nossos filhos a escolher habilidades, qualidades e características que aprenderam ou desenvolveram em outras áreas de suas vidas, como durante as atividades extracurriculares, que sabemos que também serão aplicáveis em seus local de trabalho. Em seguida, conversamos sobre maneiras de enfatizar aqueles que estão no lugar da experiência de "trabalho", uma vez que eles são absolutamente ainda experiências aplicáveis que ajudarão nossos adolescentes a fazer o melhor em seu novo trabalho todos os dias!
6. Pesquise a empresa com antecedência
Claro, é ótimo fazer perguntas em uma entrevista porque mostra que você se importa em aprender mais, mas existem algumas questões e fatos básicos que seus filhos não deveria tem que perguntar quando eles já estão lá e tentando trabalhar para a empresa. Você quer ajudá-los a garantir que eles saibam tudo os fatos básicos para que eles saibam realmente o que estão se inscrevendo! O equilíbrio descreve precisamente o que são alguns desses "princípios básicos" para que você possa garantir que seus filhos não sejam pegos desprevenidos, perceber no meio da entrevista que eles não têm certeza do que esta empresa faz em detalhes ou qual seria sua posição implicar.
7. Dê-lhes tarefas que aprimorem as habilidades reais de trabalho
Você já reconheceu há muito tempo que seus filhos são realmente capazes de fazer mais coisas pela casa do que apenas varrer o chão ou levar o lixo para fora? Sem dúvida, essas habilidades também são importantes para aprender, especialmente porque tantas pessoas encontram um emprego lucrativo em lugares que exigem que essas tarefas sejam feitas também, mas uma das a melhor maneira de ajudar nossos filhos no dia anterior ao trabalho foi dando a eles tarefas em casa que colocassem as mesmas habilidades ou habilidades semelhantes às que usariam no trabalho para um bom uso! Educação familiar concorda que ajudar seus filhos a obter o jeito ou certas tarefas em casa onde eles se sentem confortáveis e facilmente ajudado pode fazer com que se sintam muito mais preparados quando se trata de usar essas mesmas habilidades no local de trabalho.
8. Ajude-os a escolher uma roupa e se vestir adequadamente
Se seus filhos adolescentes forem parecidos com os nossos, temos certeza de que seu senso de moda pode ser descrito como nada menos que único. Normalmente não somos nada, mas gostamos que nossos filhos adorem se expressar e suas personalidades através de suas roupas, mas ainda queremos ter certeza de que eles entendem o valor e a importância de parecer profissional quando realmente contagens. Isso não quer dizer que eles possam adicionar um acessório fofo ou um toque de cor aqui e ali quando comparecerem à primeira entrevista de emprego, mas o seu a criança tem muito mais probabilidade de ser contratada se chegar à entrevista parecendo bem arrumada e apropriada para o ambiente do que se ela cheguem com a camiseta velha e enrugada de sua faixa favorita ou com as unhas cobertas com esmalte descascado e os joelhos da calça jeans esgotado. Terra-Média tem ainda mais conselhos para você neste departamento!
9. Reconhecer e praticar as habilidades que eles já possuem
Talvez seus filhos tenham realmente hesitado em se candidatar ao primeiro emprego porque estão tendo problemas para decidir o que gostariam de fazer tente fazer primeiro ou eles ficarão preocupados em não ter as habilidades para fazer qualquer um dos trabalhos que estão disponíveis para adolescentes em sua área? Bem, talvez você gostaria de dar uma olhada EntendidoLivro e ajudá-los a reconhecer quais habilidades eles Faz realmente tem? Em seguida, você pode trabalhar em conjunto para identificar posições na cidade que farão bom uso dessas habilidades, e talvez você possa até começar a praticá-los em casa antes que eles comecem o primeiro dia.
10. Valorize as artes e trabalhar em casa
Talvez seja porque, na verdade, somos pessoas criativas que trabalham em casa, mas sempre fomos muito aberto à ideia de que algum dia nossos filhos podem, de fato, criar seu próprio trabalho a fim de gerar seus próprios renda. Mesmo que eles não estejam criando o trabalho eles mesmos, da maneira que um pintor ou figurinista faria, eles pode até mesmo trabalhar em casa fazendo uma posição remota que usa seu computador ou comunicação Habilidades. Nós admitimos que nós Faz Aproveite a ideia de vê-los aprender como interagir em um local de trabalho com colegas de trabalho e clientes, apenas para ter certeza de que eles experimentaram, mas isso não significa que não valorizemos o trabalho remoto também! A esposa do trabalho em casa lembra quantos tipos diferentes de oportunidades de emprego criativas e remotas existem para os jovens. Quem sabe você pode até estar vendo um empreendedor evoluir bem diante de seus olhos dessa forma!
11. Pratique habilidades interpessoais em outro lugar
Talvez seus filhos sempre tenham sido um pouco tímidos, então você está preocupado em empurrá-los para posições que envolvem coisas como atendimento ao cliente porque você não quer que eles se sintam desconfortáveis ou mal equipados quando se trata de se comunicar com outras pessoas em trabalhar? Nesse caso, talvez seja hora de fazer o que Níquel Duro sugere e ajude-os a encontrar um hobby mais casual ou situações sociais onde eles possam praticar essas habilidades primeiro! Dessa forma, eles podem sentir menos pressão, já que a ideia é baseada na diversão e no aprendizado, ao invés de realizar tarefas muito específicas de uma determinada maneira para ganhar dinheiro. Mesmo que acabem conseguindo um emprego onde não precisem atender a um único cliente, aprendendo muito habilidades interpessoais irão beneficiar muito seus filhos em todos os tipos de contextos, não apenas em seus primeiros trabalho diurno.
12. Tente fazer entrevistas simuladas em casa
Você está completamente convencido de que seu filho vai prosperar e crescer no momento em que ele está realmente em seu novo local de trabalho e você sabe que ele está se sentindo confiante a esse respeito também, mas você também está captando alguns sinais de que é realmente o processo de entrevista que os está assustando pequeno? Então, talvez uma encenação casual ajude vocês dois! Entendido dá-lhe algumas dicas e truques para criar cenários de entrevista simulada que ajudarão a familiarizar seu filho adolescente com os tipos de perguntas que podem ser feitas em uma entrevista de emprego, o que, por sua vez, permite que você os ajude a mapear quais tipos de respostas são os melhor.
13. Escolha empregos que os ajudem a aprender algo valioso
Há muito respeito em ter seus filhos trabalhando em um pequeno emprego diurno no qual eles podem ficar apenas por um momento. Os adolescentes aprenderão habilidades extremamente valiosas trabalhando em uma caixa registradora em qualquer lugar. Se você já sabe que seu filho tem objetivos futuros específicos, no entanto, talvez seja melhor ajudá-lo a encontrar uma posição que irá beneficie-os nessa direção agora, em vez de trabalhar em algo não relacionado e esperar para enfeitar as habilidades de que eles realmente precisam para cumprir seus metas? Confira essas dicas de Money Crashers por conversar com seus filhos sobre um trabalho valioso e fazer coisas que realmente significam algo para eles.
14. Ensine pontualidade e pontualidade com antecedência
Para muitos adolescentes, as atividades extracurriculares são uma ótima maneira de aprender sobre pontualidade e pontualidade antes de realmente conseguir um emprego. Mesmo assim, é importante reiterar para seus filhos que atrasos podem ter consequências mais sérias quando estão trabalhando em uma posição por dinheiro que podem por outras coisas, mesmo que tenham feito um compromisso. Entendido enfatiza especialmente o valor de ensinar pontualidade com antecedência, porque é um dos principais motivos pelos quais os jovens perdem sua primeira posição, que é uma experiência que tenho certeza de que todos preferiríamos evitar!
15. Quadro de trabalho como um uso produtivo do tempo, em vez de uma obrigação
Sempre tentamos fazer com que a perspectiva de conseguir um emprego de meio período soasse como um momento muito divertido para nossos filhos, não importa o que seja. Felizmente, embora nossos próprios empregos sejam um trabalho árduo e nada excessivamente "glamoroso", sempre trabalhamos nas coisas nós realmente gostamos, o que significa que eles não costumam nos ouvir reclamando sobre como o trabalho é algo que odiamos, mas que tenho pendência. Isso fornece uma boa mentalidade para eles porque, mesmo que seu primeiro emprego seja algo muito simples, espero que eles veja isso como uma experiência positiva que os ajuda a aprender coisas novas, conhecer novas pessoas e economizar seu próprio dinheiro ter. Huffington Post descreve os benefícios incríveis de pensar positivamente sobre o trabalho e dá algumas dicas para enquadrá-lo como um uso produtivo do tempo, em vez de algo que deveria parecer fazendo Tempo.
Você conhece alguém que é adolescente e está procurando o primeiro emprego e acha que essa pessoa pode se beneficiar com algumas dessas dicas incríveis? Compartilhe esta postagem com eles para ajudá-los!
